До 40 лет, с дипломом и стажем работы, крепким здоровьем, покладистым характером, знающая госязык и дисциплинированная –
До 40 лет, с дипломом и стажем работы, крепким здоровьем, покладистым характером, знающая госязык и дисциплинированная – такие дамы, по мнению городского отдела занятости, всегда находят работу.
Ярмарка вакансий для женщин прошла в городском отделе занятости. На неё пригласили 10 организаций города: ТОО «Актюбинская кондитерская фабрика», АО «Акбулак», госпиталь ДВД, клиника «Айгерим», областная детская больница и другие. Предприятия предложили 164 вакансии. Кондитерская фабрика ищет бухгалтера, лаборанта и рабочих. АО «Акбулак» нуждается в юрисконсульте и программисте. ТОО «Кабиев и К» ждёт продавцов, кассиров и менеджеров. Востребованы медицинские специальности. КА 168/3 ищет медсестер, врача-терапевта и фельдшера. В колонию для несовершеннолетних принимают женщин в возрасте до 35 лет. Им будет идти военный стаж. Клиника «Айгерим» ищет медсестер и работников регистратуры со знанием компьютера и госязыка.
В отдел занятости обращаются в основном девушки со студенческой скамьи либо женщины предпенсионного возраста.
– У меня вся трудовая книжка в записях «принят – уволен», – жалуется 53-летняя Вера Гришкова. – 10 лет стою на бирже труда. По специальности библиотекарь, но казахский язык не знаю. Поэтому не могу найти место по специальности. Где работала 10 лет? Разносила повестки военкомата, трудилась на общественных работах. Платят настолько мало, что приходится брать жилпособия. А у меня ещё сын-школьник 15 лет, мужа нет. До января по адресной помощи получала 10 тысяч тенге. Теперь в ЦОНе попросили написать в графе «доход» 15 тысяч тенге, и адресные пособия на 1 квартал не дали. Перебиваюсь приработками – пеку пирожки на продажу. Скоро на пенсию идти, нужно иметь официальное место работы.
– В том, что Вера не может найти постоянную работу, не наша вина, – утверждает завсектором занятости Нурия Аблакимова. – У неё проблемы с давлением, часто берет больничный. А работодателям нужны активные люди.
У молодежи главное препятствие при трудоустройстве – отсутствие стажа. Его можно наработать с помощью молодежной практики.
– В 2011 году мы отправили на практику 187 выпускников учебных заведений, – рассказывает сотрудник горотдела занятости Жанар Балгабаева. – На неё могут претендовать граждане в возрасте до 29 лет. В нынешнем году молодежи оплачивают 26 тысяч тенге без вычетов. Кроме того, сейчас разрабатывается новая программа занятости. Мы будем заниматься не только безработными, но и самозанятыми, повышать грамотность предпринимателей в районах. К маю начнётся профобучение. Если в 2010 году мы больше обучали людей строительным специальностям, то сейчас круг профессий станет разнообразнее.
Сегодня на бирже труда стоит 567 женщин, уровень реальной безработицы выше.
Татьяна ТОКАРЬ